所有对此课程感兴趣的对象

培训受众:

中高层管理人员

课程大纲:

第一部分 结果导向的管理
第一讲 结果导向的思维
第二讲 结果导向的计划制定
第三讲 监管结果的落实
第二部分 问题解决技能
第三部分 人际风格的分析与沟通技能提升
第四部分 人际冲突的防范与处理
第五部分 绩效管理要素
第六部分 团队建设与激励