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课程编号:22957 查看完整版课程大纲
时间地点:2015/3/30日 至 2015/3/31日 上海培训时长:2天
主讲老师:张老师(查看该老师更多课程)
课程价格:¥3980元/位(更多优惠请致电020-31041068)
会员价格:¥3980元/位(免费注册博课会员)
课程类别:培训发展 (查看该类别更多课程)
所有排期: 2016/1/25至2016/1/26 上海 2016/2/25至2016/2/26 上海 2016/3/28至2016/3/29 上海 2016/4/19至2016/4/20 上海 2016/4/21至2016/4/22 上海 2016/6/23至2016/6/24 上海 2017/8/28至2017/8/29 北京 2020/1/18至2020/1/19 北京 2020/2/24至2020/2/25 北京 2020/3/23至2020/3/24 北京 2020/4/23至2020/4/24 北京 2020/5/25至2020/5/26 北京 2020/6/22至2020/6/23 北京 2020/7/27至2020/7/28 北京 2020/8/24至2020/8/25 北京 2020/9/28至2020/9/29 北京 2020/10/22至2020/10/23 北京 2020/11/5至2020/11/6 北京 2020/12/30至2020/12/31 北京 2021/7/19至2021/7/20 北京 2021/8/19至2021/8/20 北京 2021/9/16至2021/9/17 北京 2021/10/14至2021/10/15 北京 2021/11/18至2021/11/19 北京 2021/12/20至2021/12/21 北京
培训内容:

培训是门技术也是一种技能,只有经过专业的系统训练,才能真正掌握这门技能!只有职业化和专业化,才是任何培训师的生存根本,它的作用超过了单纯的培训技巧。
为什么培训总是缺乏吸引力 为什么培训师无法把控培训场面 如何提高培训师的课程开发水平 如何让培训真正有效 怎么样吸引学员参与 如何提高课程满意度 本课程帮助参加者快速突破培训障碍,减少自我摸索的时间,帮助参加者理解并掌握专业培训者的重要技能,尽快成为优秀培训师。1.培训及培训师概论
培训与教育的不同之处
专业培训师的胜任力模型
专业培训师的职业生涯规划
2. 如何做到因才施教
因材施教的方法论
成人学习的特点
如何尽快的掌握学员的个性;
根据个性实施培训—因材施教
3.培训课程的开发与设计
课程开发的流程模型
精妙的开场白设计
强有力的论证技术
科学选择案例
专业的制作用幻灯片
设计意犹未尽的结尾
4. 培训师的演讲技巧
克服紧张情绪的方法
专业的形象展示
语言与非语言的运用
魅力声音的表现方式
5. 让学员积极参与的技术
培训互动的四大原则
高效控场----掌控培训现场的秘密武器
提问与回答的技巧
如何承上启下
引导不同类型的学员
采用各种各样的教学方法(小组讨论,案例分析,游戏,角色扮演等)
6.学员试讲及点评

培训对象:

新入行的独立培训师,企业新任培训师,在职兼职培训师,想做培训师的人员,以及企业内的培训管理人员

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